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教师退休工资如何计算，教师退休金计算方法

小知识


在农村教师退休后， 每年的退休金是怎么算的？ 事业单位退休金由基础养老金和个人账户养老金两项组成 。

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139， 不再统一是120了)

基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

教师退休工资
退休工资=工资×(工龄÷法定工龄)×(75-法定退休年龄)÷(75-退休年龄);

总退休工资=退休工资×12×(75-退休年龄);

注：75是指75岁 。 30年教龄教师的退休待遇为档案工资的100% 。

在事业单位改革后， 很多人担心教师的编制和待遇的问题， 也有不少人关心教师的退休工资的， 一般来说公务员退休收入高于教师， 但也不缺个例 。
2017年教师退休工资怎么计算 你好2021年青岛教师退休工资怎么计算具体还得看青岛政府部门财政局拨款情况而定
2017年教师退休工资如何计算 事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的， 按90%计发；满30年不满35年的， 按85%计发；满20年不满30年的， 按80%计发 。 在此基础上， 中小学教师有10%的比例提高作为奖励 。 另外， 还有一项优惠政策：教龄满30年的教师， 都是100%计发 。 （有些地方女教师只要教龄满25年即可100%计发， 这个你要去咨询当地的教育局）
因此， 你妈妈的退休工资=（退休前的岗位工资+薪级工资）X对应的比例 。
教师退休工资如何计算 教师退休工资=（退休前的岗位工资+薪级工资）×
对应的比例 。
教师属于事业单位， 事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的， 按90%计发；满30年不满35年的， 按85%计发；满20年不满30年的， 按80%计发 。 在此基础上， 中小学教师有10%的比例提高作为奖励 。 另外， 还有一项优惠政策：教龄满30年的教师， 都是100%计发 。 （有些地方女教师只要教龄满25年即可100%计发， 这个你要去咨询当地的教育局）
拓展资料
国家机关、事业单位人员的退休工资， 主要是根据工龄来算的， 在没有实施养老保险政策前， 职工的工龄视同缴费时间， 实施养老保险政策后， 就按实际缴费年限来算 。 因此， 对于普通职工来说， 养老金的高低主要根据缴费年限（缴费时间）决定的 。
影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等， 养老保险是遵循“多缴多得”的原则， 缴费基数越高、年限越长， 退休时领取养老金也就越多 。 对于普通职工来说， 工龄概念也慢慢淡化了 。
目前社会上呼声比较高的， 就是教师工资按照当地公务员水平确定， 工资收入不低于公务员， 一旦兑现这个问题， 教师退休后工资或将大幅上涨 。 众所周知， 教师的工资中绩效工资占了很大一部分， 老师即使在职在岗， 绩效工资也难以全部拿到手 。
有一个好消息， 退休后虽然没有了绩效工资， 但是如果按照公务员待遇， 符合规定的各种节假日福利和养老职业年金一旦落实， 退休待遇可能要超过在岗工资 。 而且还有一个好消息， 在退休以后， 中小学的教师是退休以后， 也可以拿到关于教师的全额的政府特殊津贴， 此外， 每月的教龄津贴也是正常发放的， 并不会因为教师已退休而取消 。

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