领导喜欢和你对视说明什么 是欣赏还是质疑
都说职场如战场，水是特别深的，那么领导喜欢和你对视说明什么呢，他究竟是想干什么，是欣赏你，还是质疑你呢？其实，领导喜欢和你对视，有很多种可能，不管是欣赏你还是质疑你，和你对视的时候，往往都是在试探你 。
领导之所以喜欢你对视，必定是平时和你的交集是很多的，和你私底下频繁的来往，实际上就是通过这种方式了解你这个人到底怎么样？
他想改善和你的关系，越是频繁，你越是做好充分的思想准备，不要自己露了马脚，甚至觉得和领导关系好到一定程度了，还胡说八道，越是这种情况，越是要谨慎 。
很多人遇到这种情况，心里面那叫一个意见大，实际上领导这是故意的给你调整岗位，让你适应不同岗位的工作，为提拔和重用做好充分的铺垫，如果不理解领导的良苦用心，而把这个事情给搞砸了，实际上就是在毁了自己的前程 。
因为领导很多事情是不可能明确说出来的，他也有他的领导，他也有自己的纪律，他也要遵守公司的制度，如果你看不出领导背后的动机，那可真的就是你的问题了 。
心理学家认为，眼睛是心灵的“窗户”，常见的瞳孔语言为：在表示反感和仇恨时，瞳孔缩小，还露出刺人的目光 。相反，睁大眼睛则表示具有同情心和怀有极大的兴趣，还表明赞同和好感 。
领导说话时，不看着你，这是个坏迹象，他想用不重视来惩罚你，说明他不想评价你；领导从上到下看了你一眼，则表明其优势和支配，还意味着自负 。
领导久久不眨眼盯着你看，表明他想知道更多情况；领导友好地、坦率地看着你，甚至偶而眨眨眼睛，则表明他同情你，对你评价比较高或他想鼓励你，甚至准备请求你原谅他的过错 。
领导用锐利的眼光目不转睛地盯着你，则表明他在显示自己的权力和优势 。
【领导喜欢和你对视说明什么 是欣赏还是质疑】领导只偶尔看你，并且当他的目光与你相遇后即马上躲避，这种情形连续发生几次，表明面对你，这位领导缺乏自信心 。
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