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哺乳时间以及在本单位内哺乳往返途中时间计入劳动时间 。经本人申请 ， 用人单位批准 ， 女职工可以休不超过6个月的哺乳假，待遇不得低于当地最低工资标准的80%，超过6个月的，待遇由双方协商确定 。
江苏省用人单位还需要给哺乳期女职工以下待遇：
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?。ㄋ模┟咳绽投奔淠谟Φ卑才挪簧儆?小时的哺乳时间；生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿 ， 每天增加1小时哺乳时间 。
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