平台如何推广,推广工作室平台到底该咋做( 二 )


当然我说的加班可定不是盲目的加班, 你要知道你加班的意义在哪里, 要利用好加班的时间让自己得到提升, 也就是要让加班成为一件有意义的事情, 加班是为了让自己早日成为一名牛逼的运营人 。 明白了这个道理, 你就可以选择加班了, 趁着年轻, 多学点技能来武装自己, 就算以后跳槽了, 也可以拿个很好的薪资 。 如果一个新手每天按时下班, 回家以后各种嗨, 完全不去学习, 即使你想通过跳槽来加薪, 也是非常困难的一件事 。 (少数会忽悠的除外)
我15年开始做运营的时候, 根本没有人去指导我的工作, 整个公司十几个人, 老板也不懂如何运营 。 要怎么才能做好自己的工作呢, 只能靠加班的时间来提升自己了 。 那时候我做过水军管理、kol、PR、媒体开发、论坛开发、灌水、sns等 。 甚至我还兼职过客服, 每天负责回复邮件, 当时的考核目标是每天回复200封 。 做的事情还挺多, 这么多工作内容中, 我最不喜欢的就是处理邮件了, 因为在邮件里可以看到太多的负面消息, 有时候遇到一些奇葩的用户, 那更是影响自己心情 。
关于推广, 只要是能够想到的免费平台都能找到我的足迹 。 Disqus、quora、ask、reddit、Facebook、forum等平台, 只要能注册的平台都被我注册了, 被封的账号都有大几十个 。 当时最有意思的就是去各大论坛去媒体去刷评论(我们俗称灌水), 那时候灌水也比较好做, 没有那么严格, 运气好的话还能留下公司的店铺链接 。 灌水马甲我都有几十个, 被封的就更多了 。 下图就是当时灌水时的一些记录, 现在回想起来还是挺有意思的 。
对于大多数运营来说, 还是在小公司的居多, 能够进入大企业的还是屈指可数的 。 大多数运营所处的公司以创业公司也中小企业为主, 在这些公司中做运营, 工作内容都是很复杂枯燥的, 老板巴不得让你一个人做几个人的事情 。 其实这种环境对你来说也是一件好事, 你可以接触很多工作内容, 虽然开始的时候会觉得很乱, 不知道如何下手 。 这时候你就可以向前辈们请教, 梳理好自己的工作流程, 慢慢的就会轻车熟路, 可以很好的处理自己的工作了 。
我们在回过头看一下我当时做的工作内容, sns, 论坛, 媒体, PR等这些工作到现在还是运营工作中很重要的部分 。 当时自己做的这些琐碎的工作, 不就是我们现在所说的社交运营、媒体运营、PR维护吗?
所以, 趁着年轻, 合理的加班, 不断的提高自身技能, 虚心的向前辈学习, 多和领导沟通, 你想不进步都难 。
在这里补充一句, 其实我不鼓励加班, 我现在也不怎么加班 。 至于我为什么又说你可以加班, 自己体会一下 。
让自己做成一件事
刚开始接触运营(其实也可以说是推广)的那些工作, 让我掌握了一些运营的小技巧, 也为我以后进入一家手机公司(在这里用E公司来代替吧)并能做出一点成绩奠定一些基础 。
刚进去E公司, 我被安排做意大利市场的运营, 同样的这里的要求也比之前高很多, 鸭梨那个山大啊 。 要怎么样才能让自己得到公司的认可呢, 那就是让自己做成一件事, 不能只出工不出活儿 。
想要做成一件让公司认可的事情, 说起来容易, 做起来还是非常难的 。
要知道最开始学习的那些运营知识, 都是我零星一点点的积累起来的, 知识点比较杂乱, 更别说有什么章程了 。 想要把之前自己的知识点用在E公司, 并能把这些知识用好, 让自己做成一件事, 对于当时的我来说也算一个很大的考验了 。
后来我瞄准了公司运营的Facebook主页, 因为我最初做运营的时候对Facebook比较感兴趣, 就对这一块研究多一些 。 我发现E公司的Facebook主页虽然有一定的粉丝基础, 但是活跃度比较低, 我就想从这一点做为自己的突破口 。

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