事业单位退休工资如何计算，2021年退休事业单位工资计算( 二 )
他们属于机关事业单位的辅助性工作人员 ， 不占有编制 ， 用工更加灵活 。 不过工资比较死板 ， 很少有晋升的可能 。 他们虽然也吃财政饭 ， 但是政府购买服务标准非常低 ， 一般只有4000到8000元每月 。 这是包含五险一金 ， 单位和个人部分的费用 ， 发到手2000多元是很正常的事情 。
这种用工方式缺点也非常直接 。 这一部分人由于收入比较低 ， 日常工作也跟带电人员差不多 ， 甚至更累 ， 所以很容易产生攀比或者不稳定 。 有可能会给机关事业单位抹黑 。 也有的人戏称 ， 只要出了问题 ， 肯定是编外人员 。
自从开始政府购买服务 ， 这一部分人的保险就彻底有了着落 。 都是通过正规劳务派遣公司给职工缴纳社保 ， 五险一金都可以缴纳 。 不过 ， 由于政府支付的购买服务费用都包含了五险一金企业部分 ， 所以待遇比较低 ， 一般都是按照最低缴费基数缴纳的 。
不过 ， 还是希望国家能够高度重视这些编外人员群体的福利和地位 ， 能够给他们以努力工作转正的机会 。 比如在机关事业单位招聘考试的时候跟原先的服务基层项目一样 ， 专设一些岗位 。 否则他们的付出和收获确实是不对等的 。
事业单位不在编人员退休工资如何计算 退休金计算方法如下：
退休金=主营业务收入-主营业务成本-期间费用-主营业务税金及附加=主营业务收入-主营业务成本-销 售费用-财务费用-管理费用-主营业务税金及附加
产品税前利润=产品销售收入－产品销售成本－分摊后的销售税金及附加－分摊后的期间费用
产品销售收入= 国内销售收入+出口销售收入
产品销售成本是指与产品销售收入相对应的销售成本 。
【事业单位退休工资如何计算，2021年退休事业单位工资计算】分摊后的销售税金及附加 = 企业主营业务税金及附加×分摊比例（按照销售额进行分摊）
分摊后的期间费用= 企业期间费用合计×分摊比例（按照销售额进行分摊）
分摊比例（%）=该种产品销售额/企业生产全部产品销售额（包括该种产品）×100% 。
扩展资料：
退休金的功能：
1、聚敛功能
退休金引导众多分散的小额资金汇聚成为可以投入社会再生产的资金集合功能 。 在这里 ， 股票市场起着资金 “蓄水池”的作用 。
2、配置功能
资源的配置 ， 退休金通过将资源从低效率利用的部门转移到高效率的部门 ， 从而使一个社会的经济资源能最有效的配置在效率最高或效用最大的用途上 ， 实现稀缺资源的合理配置和有效利用 。
3、调节功能
退休金对宏观经济的调节作用 。 股票市场一边连着储蓄者 ， 另一边连着投资者 ， 股票市场的运行机制通过对储蓄者和投资者的影响而发挥作用 。
参考资料来源：
事业单位退休工资比例如何计算？ 根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（国发〔2015〕2号）和人社部、财政部的规定 ， 当前 ， 机关事业单位中人基本养老金计算办法如下：
1、基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金 。
2、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1% 。
3、其中 ， 本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限 。
4、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数 。
扩展资料：
1、2015年1月14日 ， 中华人民共和国国务院以国发〔2015〕2号发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》 。
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