劳动合同的生效条件是什么
劳动合同的生效条件：
１、劳动合同主体合法 。
２、劳动合同内容合法劳动合同内容必须合法 。
３、劳动合同双方当事人意思表示真实劳动合同双方在订立合同时必须平等自愿、协商一致 。
４、劳动合同形式合法劳动合同必须具备法律规定的形式 。
【劳动合同的生效条件是什么】【法律依据】
《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第五条指出：“劳动合同可以规定合同的生效时间 。没有规定劳动合同生效时间的，当事人签字之日即视为该劳动合同生效时间 。”
推荐阅读
- 劳动合同是一年签一次吗
- 西洋杜鹃叶片脱落怎么处理？北方西洋杜鹃的养殖方法和注意事项
- 划龙舟的历史和由来
- 稀有的一字游戏网名 吃鸡游戏名字一个字
- 劳动合同可以代签吗
- 劳动合同没社保有效吗
- 如何挑选好的牛尾
- 劳动合同是什么时候签
- 劳动能力鉴定的标准
- 劳动者的工资包括哪些项目