签了劳动合同有什么保障


签了劳动合同的保障是:
1、劳动者有平等就业的权利;
2、劳动者有取得劳动报酬的权利;
3、劳动者享有休息休假的权利 。
【法律依据】
【签了劳动合同有什么保障】根据《劳动合同法》第八条 , 用人单位招用劳动者时 , 应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬 , 以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况 , 劳动者应当如实说明 。

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