高温假扣工资合法吗
【高温假扣工资合法吗】依据我国相关法律的规定,因高温天气停止作业的,劳动者在休高温假的期间,用人单位是不能扣工资的,工资要如常支付给劳动者 。
【法律依据】
《防暑降温措施管理办法》第八条第四款规定:因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资 。
推荐阅读
- 拖欠工资多少能立案
- 塑料运动水杯耐高温吗 塑料运动水杯能不能耐高温吗
- 硅橡胶水杯耐高温吗 硅橡胶水杯耐不耐高温
- 小麦水杯耐高温吗 小麦水杯可以耐高温吗
- pc的水杯耐高温吗 pc的水杯耐不耐高温
- 塑料水杯耐100度高温吗 塑料杯可以装100度热水吗
- 儿童水杯耐高温吗 儿童水杯耐不耐高温
- 磨砂的水杯耐高温吗 磨砂的水杯不一定耐高温吗
- 水杯钢化玻璃耐高温吗 水杯钢化玻璃耐不耐高温
- 水杯pp5耐高温吗 水杯pp5能装热水吗