项目经理需要具备哪些能力,项目经理的能力和职能


项目经理应该具备的能力素质 (1)决策能力 。 一个项目从开始到结束会出现各种各样的问题,如项目的确定、方案的选择等,要求用不同的决策方法解决 。 决策能力不是短时间能够培养起来的,这需要长时间的锻炼与磨练 。
(2)计划能力 。 一个项目经理需要对所有的合同文件完全熟知,为实施和控制项目制订基本计划;要有指导项目程序的准备;指导项目预算的准备;指导项目进度安排的准备;指导项目的基本设计准则及总的规范的准备;指导项目的组织、实施和控制计划的准备 。 同时,项目经理应懂得如何运用计划去指导项目工作 。
(3)组织能力 。 项目经理要开发项目组织图,要参与项目中主要监管人员的挑选,要开发项目所需的人力资源,要定期对项目组织进行评价 。 一方面能建立科学、高效、精干的组织结构;另一方面能了解团队成员的心理需要,善于做人的工作,使参加项目的成员为实现项目目标而积极、主动地工作 。
(4)领导能力 。 一个优秀的项目经理应掌握解决冲突和管理人事事务的方法,掌握分析团队发展阶段和最大程度提高团队效率的实践经验 。
(5)协调能力 。 项目经理的协调能力是指正确处理项目内外各方面关系,解决各种矛盾的能力 。 一方面,项目经理要有较强的能力协调团队中各部门、各成员的关系,全面实施目标;另一方面,项目经理要能够协调项目与社会各个方面的关系,尽可能地为项目的运行创造有利的外部环境,减少或避免各种不利因素对项目的影响,争取项目最大范围的支持 。 在协调能力中,对项目经理最重要的是沟通能力 。
(6)信息能力 。 项目经理要掌握企业内部和外部环境所发生的变化,及时调整战略战术;要能够综合分析各种信息,将其传达给内部各部门;要能代表本企业向上级汇报和向有关部门通报情况 。
(7)激励能力 。 项目团队成员有其自身的需求,项目经理要进行需求分析,制定并实施系统的激励与约束制度,对员工的需求进行管理,调动团队成员的工作积极性,从而有效地完成团队任务 。
(8)人际交往能力 。 人际交往能力强、待人技巧高的项目经理,容易赢得团队成员的欢迎,形成融洽的关系,从而有利于项目的进行,为团队在外界树立起良好形象,赢得对项目更多的有利因素 。 人际交往中的关键是取得对方的信任 。 项目经理必须将工作做好,承担起项目目标的责任,公平对待众人,并且在艰难时刻依然保持稳定表现 。
做一个好的项目经理需要具备哪些能力? 你好,很高兴为您解答:
项目经理的核心职能是:全面负责一个项目的操作并努力保证项目成功 。       
 从这个职能入手,就可以找到项目经理应该具备的能力 。        

  1. 项目管理的知识 。 必须学习项目管理的相关知识,并熟知自己所在行业项目的运作规律和运作模式,包括失败项目的经验教训;       

  2.  专业能力 。 任何项目都有其专业背景,如果对专业一无所知,就很难管理好一个项目了 。      
  3.   管理能力 。 这是一个大的能力群,细项能力很多,主要几项是:组织能力(如何组织项目团队),团队建设能力(如何让发挥团队每个人的优势,且能相互配合),计划能力(能够制订完善的项目计划),分工能力(能有效地把项目各模块的内容分配给项目组成员,并能完成好),会议能力(学习开会的技巧,尤其是项目协调会和专题讨论会这两个项目中常见的会议形式),控制能力(项目的质量、进度、成本,都需要项目经理进行有效控制)        协调能力(项目组内部协调及与项目相关方协调),解决冲突的能力(项目中一定会有成员之间或与相关方之间的矛盾冲突,必须解决好,才能不影响项目的进展及成果),成果管理能力(项目是有明确的预定成果的,所以,管理中间成果就非常重要了),计划调整能力(调整项目计划时,会涉及到诸多相关方及内部的重新整合,所以,一旦项目计划需要调整,则需要考虑各种因素)        

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