领导说辛苦啦如何回复，老板说辛苦了咋回答
经理或者领导回信息说我们做事辛苦了,应该怎么回答比较合适 1、普通的加班 ， 领导一句辛苦了 ， 那就微微笑点个头就好 。
2、在完成难度有点大的任务之后 ， 可以回应“谢谢领导认同”或者“谢谢领导肯定” 。 切不可说“没事 ， 有加班费就行 。 ”或者“没事 ， 不辛苦 ， 有奖金就行 。 ”这样容易让领导认为你太斤斤计较 ， 最后反而得不偿失 。
3、但是在完成强度和难度都非常大的项目的时候 ， 这时候可以暗示酬劳或者资源支持的问题 。
4、没事 ， 大家都挺辛苦的！
如果这个领导不是公司的领导 ， 那么可以这样回应 。 这一句话虽然简单直接 ， 但是包含的信息量却是比较大的 ， 既肯定了自己的劳动 ， 也没有忘记团队和领导的付出 ， 还不显得自己自大 。
5、谢谢领导的肯定 。 这个工作确实不容易 ， 我们也是付出了很大的努力才有这样的成果 。
这是一个进阶的回答 ， 顺着领导的话接下去 。 首先感谢领导的认可 ， 接着肯定自己的付出 。 切记不可把功劳全往身上揽 ， 如果上面的回答换成“我也是付出了很大的努力才有这样的成果” ， 咋一听会让老板觉得你太过于自我 ， 哪怕这个项目是你个人独自完成的 ， 也不要忘了提及团队的帮助 。
6、谢谢领导的肯定 ， 我们也是付出了很大的努力才有今天的成果 。 主要是公司转型方向好 ， 不然我们也接不到这么好的项目 。
更高阶的回答是在肯定自己的功劳同时 ， 对老板进行感谢 ， 如果可能 ， 甚至可以力捧老板一把 。 不过这个回答的尺寸 ， 还是需要做好把握 。 此话一出 ， 领导心中肯定大为赞许 。
7、我们做的一切都是为了服务市场和客户 ， 客户满意了 ， 只要最后的结果是好的 ， 过程辛苦点 ， 也是值得的 。
每个人都需要别人的赞美与认可 ， 领导也不例外 。 用领导平时说的话来回答 ， 无形之中表明自己是认可老板的 ， 暗地里夸了老板一把 。 比如 ， 可以这样回答让领导感念你的敬业精神和对公司的忠诚 。 这样老板就会记住你 。
领导说“辛苦了”“谢谢”时 ， 该怎样回复？ 网友一：
老板对你说你辛苦了 ， 一种是由衷地认可你 ， 看到你的努力和成长；另一种是希望能提点你 ， 让你更加努力面对工作 。 但是不管哪一种 ， 我相信 ， 你的领导能对你说你辛苦了 ， 至少说明他很关心你、重视你 。
如果你的工作非常努力 ， 确实很辛苦 ， 领导表扬你 ， 那你不需要扭扭捏捏 ， 大大方方地去感谢领导的认可 ， 感谢领导寄予的机会 ， 表达自己愿意为工作付出努力 ， 整个过程对自己也是一种成长和历练 ， 并会对后面的工作投入更多的精力和努力 。
如果你的工作从你自身角度来看并不是很辛苦 ， 你明显感觉到领导是在提点你 ， 那你可以很谦虚的回答不辛苦 ， 需要努力的地方还有很多 ， 还需更加努力 ， 相当于给领导表个态 ， 让领导放心 。
就像我之前的上司就喜欢对下面的人说你辛苦了 ， 有事没事都说你辛苦了 。 其实我们都知道他的心思 ， 就是一直提醒我们要好好工作 ， 别偷懒 。
因为在之前 ， 有个同事因为连续几天迟到 ， 直接被他给劝退了 。
所以 ， 每次他说辛苦了 ， 我们基本都笑一笑 ， 然后说老大你也辛苦了 ， 我会继续努力 。
当领导说你辛苦了的时候 ， 尽量领会到领导真正的意图 ， 然后继续好好工作就是了 。
网友二：
一般这种情况会出现在老板和员工一起加班 ， 一起做完一个项目 ， 或者老板麻烦员工做了什么事情之后 。 一句“辛苦了”是老板对员工的感谢 ， 也是老板的素质 。
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