现在社保怎么转移啊 交了两年的失业保险可以算数 。 社保是可以中断的 。 转移之后如果社保没有断缴三个月原来的医保是可以继续使用的 。 不需要重新办理医保卡 。
一、办理社保转移手续需要以下资料 ， 需要找到新的工作之后才能办理转移手续
（一）申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》
缴费职工于缴费单位解除（终止）劳动关系后 ， 可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》：
1、社保转移申请
2、缴费职工户口簿、身份证原件及复印件
3、缴费职工委托他人代为办理的 ， 请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件
4、《职工养老保险手册》
5、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的 ， 需出据缴费职工本人的《人事档案》
6、解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件
7、政策规定的其他相关材料 。
（二）出示《参保凭证》 ， 申请接续养老保险关系
缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》 ， 符合转入条件的 ， 由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》 。
（三）办理基金转移手续
原社保经办机构收到《联系函》后 ， 核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续 ， 传送给新就业地社保机构 。
（四）办理接续保险手续
新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额 ， 将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户 ， 通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况：
1、《职工养老保险手册》 ，
2、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的 ， 需出据缴费职工本人的《人事档案》 ，
3、政策规定的其他相关材料 。
二、办理时你或者新单位出面办理都可以 ， 具体流程如下：
（一）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后 ， 由用人单
位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请 。
（二）新参保地社保经办机构在15个工作日内 ， 审核转移接续申请 ， 对符合本办法规定条件的 ， 向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函 ， 并提供相关信息；对不符合转移接续条件的 ， 向申请单位或参保人员作出书面说明 。
（三）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内 ， 办理好转移接续的各项手续 。
（四）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后 ， 应在15个工作日内办结有关手续 ， 并将确认情况及时通知用人单位或参保人员 。
（五）养老保险缴费年限是累计计算的 ， 中间允许有空档 ， 可补可不补 。
三、根据《社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人 ， 达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的 ， 按月领取基本养老金 。
参加基本养老保险的个人 ， 达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的 ， 可以缴费至满十五年 ， 按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险 ， 按照国务院规定享受相应的养老保险待遇 。
第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人 ， 达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的 ， 退休后不再缴纳基本医疗保险费 ， 按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的 ， 可以缴费至国家规定年限 。
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