如何提高团队竞争力 提高团队竞争力的方法
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1、构建优秀的团队 ， 提高执行力
【如何提高团队竞争力 提高团队竞争力的方法】提高竞争力 ， 使企业找到更好的经营方式 ， 强化自己在市场的竞争地位 ， 或者创造出新的商机 ， 同时也能提供成长所需的资金 。目前市场的竞争归结于人才的竞争 ， 一个成功的企业具备五种力：竞争力(市场竞争中获利的能力) 。执行力(把事情做对的能力) 。成长力(持续获利的能力) 。生命力(追求理想内在的力量) 。学习力(吸收知识和技能的能力) 。而一个优秀的团队是提高竞争力的核心 ， 所以我们江苏银河一直采取内培外招 ， 形成一个执行型、忠诚型、创新型、学习型的优秀团队 。
2、铸造品牌 ， 提高产品竞争力
市场经济人民信任品牌 ， 追逐品牌 ， 在于品牌能给消费者完美的承诺 ， 这种承诺包含的不但是完美的质量 ， 更是超值的服务 ， 有了品牌就能站稳市场 ， 有了市场得天下 ， 产品的竞争力和附加值就更能充分地显现 。
3、注重细节管理 ， 提升获利能力
细节决定成败 ， 已成为现代企业管理中极强的音符 ， 当今的面粉行业已是微利的时代 ， 但是我们从事的面粉事业既是好事、善事、民以食为天的大事 ， 又是一分钱微利的系统工程 。所以注重企业的细节管理 ， 尤为重要 。把自己所做的每一件最平凡的工作做好、做细、做实、做深、做透 ， 培养和树立一种追求卓越的精神 ， 树立求真务实的科学态度 ， 精益求精和一丝不苟的工作作风及良好的生活习惯 。实践证明面粉行业成本的控制是增效的关键所在 。
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