淘宝创业最开始因为规模的有限 ， 你可以是一个人 ， 因为店铺很多事情都能忙得过来 。但是当店铺慢慢有业绩之后 ， 一个人就会出现顾此失彼的感觉 。所以这时你需要有一个得力的团队 ， 要有一个充满使命感的团队和你一起并肩作战 。那么怎么才能快速的组建这样的团队呢 ， 需要做什么？
【淘宝创业找对了团队，你就成功了80%】
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1、淘宝创业团队需要找对人
如果说在观念和合伙人不合 ， 很不利于开展工作 。而且观念不合也不能让店铺越走越远 ， 可能大部分时间用在争辩上 。找合伙人需要善于学习、有责任心、勇敢乐观等等 ， 这些其实在生活中你只要有接触就会感觉到物理类聚 。
2、淘宝创业团队人本身自带使命感 ， 而不是灌输给别人的
当团队人觉得这些事情是会别人做时 ， 那么自然就不会使出全部的能力 。但是如果是为自己的梦想、为自己想要获得的东西、为了自己的成就感 ， 那么自然就不需要任何人推着前进 ， 自己就能为实现梦想而努力 。
3、淘宝创业团队定目标要远大 ， 但是也要懂得制定短期目标
制定目标要注意 ， 要定一个长期的目标 ， 让团队时刻有方向感 。也需要定短期目标 ， 制定这些短期目标是为实现长期目标而奋斗着 。短期目标的制定是需要能够激励员工 ， 不管是薪水、职位、成长等等都是能力的一种体现 。
4、淘宝创业要让团队的人有足够的上升空间
这些不是说金钱的趋势 ， 而是能有价值的体现 ， 让员工觉得不是进去就会被淘汰 ， 但是肯付出努力就能获得回报 。
5、淘宝创业团队需要充分透明
这个就是组织架构要做到完全透明 ， 还有要增强团队成员之间的相互连接 。每个员工要清楚的知道和自己相关的信息 ， 还需要知道哪些人能在工作上有关和能帮助到你 。平时这些是同事 ， 但是还要建立起比同事更好的关系 ， 比如说多搞一些活动增加团队之间的凝聚力 。
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