如何婉拒领导工作安排，如何巧妙拒绝领导工作调动( 二 )

如何婉拒领导工作安排如果是直接分管你的领导交待的事情就做，其他的拒绝，你要是不好意思拒绝就跟他们说我现在还有那些事情要做，你要是不忙就等我做完手上的事情在帮你，这样又不是明显的拒绝，别人也不回说你怎样
如何拒绝领导的工作安排！

在职场中遇到领导安排事情，不要说不做，而是先答应下来，然后在按照上面的4种方法，提出自己要求，让领导觉得这个事情交给你不合适，自然事情就不会落到你头上。但是就笔者内心而言，职场中领导交代给我们做有时候是信任和看重的表现，能做就尽量多做一些，这也是自己价值的体现。如何拒绝领导工作，有以下4点技巧：
第一种拖字诀：
所谓拖，绝对不是在给领导做事情的时候拖。在职场中给领导办事拖延那就是找死。所以这里的拖是领导交代了工作任务，直接拒绝肯定不好，先答应下来。然后看一看材料稍微理解一下，然后再和领导说，他给的时间不够，需要更多时间。潜台词是“不是我不做，我会做，但是你给的时间少了，我需要更多时间。 ”领导听了之后自然会衡量取舍，事情自然就推掉了，说不定就让其他的同事做了。就算事情回到自己手上，在处理时间和工作量上会宽松很多。
第二种要字诀：
很多人领导安排工作后，就傻傻地开始干，其实完全可以在领导安排工作的时候要一些资源和帮助。在领导心中每个事情安排都有一个心理上的成本，如果员工索要的超过了心理上的成本，那么就会选择换人执行。就像在商店买衣服一样，遇到太贵的就会换一家店。所以在职场中，不想做领导交代的事情，可以借机提出一些要求，让领导觉得无法接受。自然事情就不会找你，因为找你成本太高了。
第三种换字诀：
职场中最烦的就是一件事没有做完，另外一件事又跟着来了。而且领导还说这件事情很急。所以到领导安排新工作任务的时候，不妨和他说，做可以，但是手头上的事情会受影响，需要其他同事接手帮忙。这样说的潜台词是，交给别人有风险，领导你自己看着办。所以领导会权衡现在给你安排哪个工作。其实更核心的是，无论是安排哪个工作，都是让自己的工作量最后都不会增加。
第四种替字诀：
职场里面一件事情如果实在是推不掉，那么唯一能做的就是如何让自己做的少，而且还承担更少责任。最好的办法就是引入其他的人进来，把自己负责人的位置给让出去。这样的例子笔者在职场中看过太多太多，但是多半是为了规避责任和减少自己的事情。

如何拒绝领导安排的工作当我们的工作经历中，我们的主要任务是领导直接安排的，因此对于领导的态度我们往往要控制好。如果你每天都是唯唯诺诺的对任何事情都来者不拒，到时候吃亏的肯定是自己。所以这个时候，面对领导的一些不合理安排，我们就需要用正确的方式去说“NO” ，这样才不会让自己在职场上太累。
其实，对于这些不合理要求，往往都是和工作有关联的。比如交给你一堆超出你工作量的事情，这个时候你就必须懂得合理表达出每一项工作所需要的时间、精力，让对方知道你已经无法完成这些超额的工作量，否则只有通过牺牲其他工作内容来满足领导的要求。让领导自己评估得失。
还有另外一种方式，当你手中有事情了，而领导又安排另外一件事给你。你可以上报你的工作内容，并给出完成的期限，同时让领导确认出优先顺序。这样一来，你的上司就会明白你的难处，自然就会把多余的任务从你肩膀上移开。