四、工作要求
(一)加强贯彻落实 。各区人力资源社会保障部门、财政部门、各有关单位要高度重视,将实施职业技能提升补贴作为稳就业工作的重要举措,明确职责分工 , 抓好工作落实 。职业技能提升补贴实施情况作为本市稳就业工作落实情况考核的重要内容 。
(二)做好服务监管 。各区人力资源社会保障部门要做好政策宣传推广,优化服务质量,提高审核效率,强化资金监管 。各区人力资源社会保障部门要落实属地监管责任 , 按规定做好对职业技能等级认定评价机构的质量监管,对培训实施机构开展与职业技能等级证书挂钩的相关培训项目的,区人力资源社会保障部门还应做好日常管理 。
(三)强化风险防控 。各区人力资源社会保障部门要健全完善审核管理机制,严格按照规定审核补贴申请,做好补贴发放信息公示工作 。要推动廉政教育和警示教育常态化 , 开展典型案列警示教育,进一步增强工作人员纪律意识,严格遵守廉洁自律准则,做好风险隐患的防控和化解工作 。
五、其他
(一)本通知实施前已申请的职业技能提升补贴按《关于对本市劳动者获得职业技能等级证书实施职业技能提升补贴的通知》(沪人社规〔2021〕5号)实施 。
(二)本通知实施前12个月内颁发但未申请职业技能提升补贴的职业技能等级证书,以及本通知实施后颁发的职业技能等级证书 , 劳动者获证后可按本通知规定申请职业技能提升补贴;对经本市行业主管部门会商市人力资源社会保障部门、市财政部门后予以发布的技能人员职业资格证书项目 , 劳动者可凭发布之日后颁发的职业资格证书按本通知规定申请职业技能提升补贴 。劳动者根据证书颁发日期时个人身份状态按规定享受补贴,证书颁发日期以证书标注的获证日期为准 。
(三)2022届院校毕业生在2022年12月31日前可回原校参加职业技能等级认定 , 取得证书的可按毕业学年学生身份享受职业技能提升补贴 。
(四)本市职业技能培训补贴政策对劳动者参加职业技能培训、享受职业技能培训补贴另有规定的,从其规定 。除各区使用地方教育附加专项资金实施的企业职工培训、线上职业培训补贴外 , 各类培训项目原则上每人每年可享受不超过3次职业培训补贴或职业技能提升补贴 。
(五)本通知自2022年6月1日起实施,有效期至2027年5月31日 。《关于对本市劳动者获得职业技能等级证书实施职业技能提升补贴的通知》(沪人社规〔2021〕5号)同时废止 。
上海市人力资源和社会保障局
上海市财政局
2022年6月1日
- 上海职业技能提升补贴线下申请点 上海职业技能提升补贴券
- 上海松江区人才公寓申请条件2022
- 上海职业学校应届毕业生职业技能提升补贴政策问答 上海应届毕业生定义
- 湖北失业保险技能提升补贴申请条件及补贴标准 失业保险职业技能提升
- 上海有房可以申请人才公寓吗 上海人才房申请条件
- 上海松江人才公寓怎么申请
- 上海公积金结息指南 上海公积金结算时间
- 上海松江区人才租房补贴怎么发放
- 上海松江区人才租房补贴标准
- 上海松江区人才租房补贴对象