南京职工养老金发放标准南京职工养老金发放标准是多少

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根据江苏《2022年退休人员基本养老金调整方案》，将按照完全统一的办法同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。调整办法的框架仍由固定额、与缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成，与去年保持一致。
1、固定额部分
每人每月增加27元。
2、与本人缴费年限挂钩部分
长缴多得，具体方案为：本人缴费年限15年及15年以下的部分，缴费年限每满1年，为每月增加1.4元;15年以上至25年以下(含25年)的部分，缴费年限每满1年，为每月增加2.2元;25年以上部分，缴费年限每满1年，为每月增加3.8元。按缴费年限月增加额不足21元的，按21元增加。
3、与本人基本养老金挂钩部分
按本人调整前月基本养老金的1.2%挂钩，该部分体现多缴多得。
高龄退休人员继续享受倾斜
【南京职工养老金发放标准南京职工养老金发放标准是多少】根据国家的部署安排，继续对高龄人员予以倾斜。按照今年的调整方案，2021年底前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休、退职及领取定期生活费人员，在参加普调基础上，每人每月分别增发20元、28元和36元。

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