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问:茂名试用期员工需要缴纳社保吗?
答:需要!
需要注意的是,有些单位和员工说,试用期内不缴社保,试用期过后 , 一次性补缴 。实际上,法律并没有如此规定 。员工在试用期也有权享受各项社会保险 。
【茂名试用期员工要缴纳社保吗 试用期公司是否缴纳社保】相关说明:有几种情况,可次月办理社保 。
1、入职时间在当地社会保险增员业务办理时间之后 , 导致当月无法办理 。可以次月补办业务 。
2、员工离职和入职在同一个月份之内 。离职单位,当月不能减员;入职单位,也就无须当月增员 。
3、员工离职单位,有保险欠缴情况 , 导致离职当月不能及时减员 。对于欠缴保险严重的单位,完成补缴的情况很复杂,有的几个月即可完成,有的几年也无法完成 。这种情况,在同一个统筹地区的用人单位,无法办理增员业务 , 也就不能为入职员工参保 。需要与社保请示,如何解决问题 。
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