文章插图
您好,试用期无工资违法 。《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同 。”第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准 。
【试工三天不给工资合法吗 试工三天没有工资是合法的吗】
- 石家庄栾城区电动自行车可以骑到其他区县吗 石家庄栾城电动自行车在市里不给挂牌
- 按揭车保险公司不给我们保单的吗 贷款购车保险单不给车主吗
- 2022山西体育专业考试工作日程是如何安排的? 2022山西体育专业考试成绩查询
- qq名片赞怎么隐藏不给看 怎样不显示qq名片赞
- 微信几天可见在哪找 微信怎么找不到三天可见了
- 劳动合同为什么不受合同法的调整 劳动法不给合同
- 陕西2021年度专业技术人员职业资格考试工作计划 陕西省2021年工程师
- 微博怎么屏蔽一个人不给他看 微博怎么屏蔽一个人不给他看评论
- 汽车贴膜后为什么三天不能开窗户 汽车贴膜后为什么三天不能开空调
- 微信可以单独设置三天可见吗 微信怎么可以设置三天可见