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长沙市高级人才认定政策(最新)
更新时间:2022年5月5日
2022年4月28日长沙人社发布《长沙市争创国家吸引集聚人才平台若干政策(试行)》,其中新增长沙高层次人才认定标准,具体如下:
1.鼓励企业上市发展,A股上市公司上年度市值达到500亿元、100亿元、10亿元的企业董事长或总经理,可直接分别认定为A、B、C类高层次人才 。
2.鼓励企业提升贡献度 , 上年度实缴税收达到5亿元、1亿元、5000万元的企业董事长或总经理 , 可直接分别认定为A、B、C类高层次人才 。
【长沙市高层次人才认定政策 长沙市高层次人才认定目录】3.鼓励企业加大研发经费投入,上三个年度研发经费投入总额达到30亿元、10亿元、3亿元的企业董事长或总经理 , 可直接分别认定为A、B、C类高层次人才 。
4.鼓励企业加大固定资产投入,产业项目上三个年度固定资产实际投资总额达到60亿元、30亿元、15亿元的企业董事长或总经理,可直接分别认定为A、B、C类高层次人才 。
5.鼓励创新创意型企业加速发展,对最近一轮实际融资分别达到5000万元、2000万元且投后估值分别达到50亿元、20亿元的企业董事长或总经理,可直接分别认定为B、C类高层次人才 。
6.鼓励企业加大人才引进 , 对ABCD类高层次人才总量达到80人、60人、40人的企业董事长或总经理,可直接分别认定为A、B、C类高层次人才 。
奖励补贴:对经认定的A、B、C类高层次人才 , 按其工资薪金所得在长缴纳的个人所得税实际税负超过15%的部分给予财政奖励,每人每年原则上不超过200万元 。
注意:该政策自2022年5月1日起施行,现行相关政策与本政策不一致的 , 按本政策执行 。
原文链接>>>长沙市争创国家吸引集聚人才平台若干政策(试行)
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