企业拖欠工资如何处理
【企业拖欠工资如何处理】用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可先与用人单位协商，协商不成的，可以去用人单位所在地的劳动监察大队投诉或者向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁 。
《劳动合同法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼 。
推荐阅读
- 融资方式有哪些
- 企业微信和个人微信的区别是什么
- 电子商务对企业的有利影响是什么
- 工资3000公积金要交多少
- 高新技术企业优惠是什么
- 试用期公司辞退工资怎么结算
- 企业融资是什么意思
- pm是什么意思
- 企业集体协商的主要形式 分别是什么意思
- 企业文化标语有哪些