离职后档案怎么处理
劳动者在离职后 ， 用人单位是会为劳动者办理档案转移手续的 。用人单位在为劳动者出具解除劳动合同的证明后 ， 需要在十五日内 ， 帮劳动者办理档案和社会保险关系转移手续 。因此在劳动者在办理离职后 ， 用人单位会直接把劳动者的档案进行转移的 ， 有新单位的 ， 转移至新单位 ， 无新单位的 ， 一般会转移至人才市场的 。
法律依据：【离职后档案怎么处理】《中华人民共和国劳动合同法》第五十条劳动合同解除或者终止后双方的义务用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明 ， 并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续 。劳动者应当按照双方约定 ， 办理工作交接 。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的 ， 在办结工作交接时支付 。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本 ， 至少保存二年备查 。
推荐阅读
- 怀孕最后一个月怎么吃能安全饱腹不长胎
- 产后身材回不去怎么办
- 灯笼最后一段怎么理解
- 节食后感觉胃变小了是什么原因
- 北京社保卡激活后多久能用
- 离婚案件立案后一般多久开庭
- 蛋黄果如何判断生熟
- 茶经的传说之山水之呤
- 产后为什么肚子还是那么大
- 原神换手机后怎么处理 原神换手机了怎么办