管理中心公积金什么时候放年假
单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假 。
年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排 。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排 。
单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假 。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬 。
【管理中心公积金什么时候放年假】职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天 。
推荐阅读
- 文科在大学的管理类专业
- 住房公积金怎么提现出来
- 财务管理专业学什么课程多 财务管理专业学什么课程
- MIUI13的妙享中心是什么 miui13的妙享中心在哪开启
- 如何将封存的公积金取出来
- 提取公积金以后还可以存回去吗
- 如何申请住房公积金取现
- 公积金取过一次第二次怎么取
- 苹果手机怎么打开文件 苹果文件管理在哪
- 运营管理做什么