一个自然日是多久，自然日是过了12点还是24小时
3－5个自然日是什么时候1个自然日的概念就是我们正常所说的一天.不受节假日,周六周日影响.
一个工作日是多少天？一个工作日不是一个小时 ， 是指一天 。
工作日是以日为计算单位的工作时间 ， 是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度（小时数） 。
《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度 。 ”
一般 ， 每一周的法定工作日为：5天
扩展资料：
工作时间的计算
1、一年的法定工作日为：365天/年－104天/年法定工休日－11天/年法定节假日=250天；
2、每一个季度的法定工作日为：250天/年法定工作日÷4个季度=62.50天;
3、每一个月法定工作日为：250天/年法定工作日÷12个月=20.83天;
4、每一天的法定工作时间（小时数）为：8个小时；
5、每一周的法定工作时间为：5天/法定周工作日*8小时/法定日工作时间=40个小时；
6、每一个月的法定工作时间为：20.83天/法定月工作日*8小时/法定日工作时间=166.64个小时；
7、每一个季度的法定工作时间为：3个月*166.67小时/法定月工作时间=500个小时 ， 或62.50天/法定季工作日*8小时/法定日工作时间=500个小时；
8、每一年的法定工作时间为：12个月*166.67小时/法定月工作时间=2000个小时 ， 或250天/法定年工作日*8小时/法定日工作时间=2000个小时；
工作日有四种 ， 分为：
1、标准工作日
2、缩短工作日
3、延长工作日
【一个自然日是多久，自然日是过了12点还是24小时】4、无定时工作日
参考资料：
一个工作日是多少时间是一个小时 ， 还是一天一个工作日也就是一天 。
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度 。 工作日也称劳动日 ， 是指在一昼夜内职工进行工作时间的小时数 。 工作日是以日为计算单位的工作时间 。
1995年3月25日 ， 《国务院关于职工工作时间的规定》对工时制度作了修改 ， 规定为：“职工每日工作八小时 ， 每周工作四十小时 。 ”因此 ， 从1995年5月1日起 ， 中国普遍实行每周工作5日（周一到周五）、每日工作8小时的工时制度 。
扩展资料：
我国实行缩短工作日有如下几种：
1、体力劳动等工作的职工 。 近年来 ， 纺织业实行“四班三运转”的工时办法 ， 化工业每天缩短为6或7小时 ， 煤矿井下实行四班6小时工时制 ， 建筑、冶炼、地质勘探、森林采伐 ， 装卸搬运等均为繁重体力劳动 ， 依本行业特点都实行不同程度的特殊条件下的缩短工作日 。
2、夜班工作时间减少1小时 。 夜班工作一般指是实行三班制的企业、单位 ， 当日晚上10点至次日早晨6点的时间 。 夜班工作改变了人们的正常生活规律 ， 增加了神经系统的负荷 ， 工作起来比较辛苦 ， 为此规定从事夜班工作的时间比白班减少1小时 ， 发给夜班津贴 。
3、女职工哺乳时间减少1小时 。 哺乳未满12个月婴儿的女职工 ， 每日在工作时间内可以哺乳两次 。 一般规定 ， 每次不得超过半小时 ， 合计1小时算在工作时间之内 。
4、 对未满18岁的未成年人也实行少于8小时工作日 ， 为保障其健康成长 。
参考资料：
一个自然日是多久呢?3到5个自然日是指不排除周未节假日所有时间 。
自然日一般是指一天24小时 ， 包括正常的工作日 ， 和周末休息日 ， 也包括假期 ， 一般与工作日相对 。
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