怎么当老板,十种人不适合当老板


怎么样才能当老板 问题关键
是你现在有没有好的项目
或者机遇之类的
我还想当老板呢?那玩意不是是不是人都能干得下来的
怎么样才能当老板? 从你提的问题来看 , 给你一个忠告:暂时还不要当老板 。 你还没到那个程度 。
怎么当老板 一要有经济实力;
二要有良好的社会关系;
三要有睿智的头脑;
四要有远大的眼光;
五要有宽广的胸怀;
六要有健康的体魄 。 这个社会 , 人人都想创业 , 个个都想当老板 。 现实却很残酷 , 每天都有店铺在关门 , 到处都是“旺铺转让” , 企业投资没有几天就要歇业了 。 为什么?答案就是并不是每个人都适合创业, 更不是随便搞个项目都能成功 。 下面是本人的一家之谈 , 仅供参考 。 那么 , 当老板到底应具备怎么样的条件和能力呢?你具备了哪几条?又怎么样去凑齐的那几条呢?1、资金筹措能力
干任何事情 , 没有了资金 , 所有的东西就成了空想 。 如果平常取得了家人或者亲戚朋友的信任 , 借点钱不成问题;如果你在信用社有熟人 , 拿个身份证 , 就可以贷款30000 , 两个就是60000;当然 , 你还可以找合伙人 , 让他来给你投资 , 不过 你得有合伙人认可的项目 。
2、技术与创新能力
没有技术 , 你做不成东西 , 解决不了问题 , 也就失去了存在的意义;技术是生存的基础 , 大家都有的技术 , 也就缺乏竞争力 , 只有创新才会让你有发展的后劲 , 才能使你逐步壮大 。
3、行业信息
对自己从事的行业要熟悉 , 要了解市场的变化与需求 , 知晓竞争对手的实力和动向 , 生意场上的竞争就是对信息的敏感与捕获的竞争 , 你掌握的信息越多你赢的机会也就越多 。
4、人格魅力
一个人在给别人的印象好坏 , 你的亲和力与信用程度 , 你的情商高低 , 形象好坏 , 在中国 , 在你的创业起始阶段尤其重要 。 一个人一旦被大家看好 , 魅力四射 , 很多机会也就跟随而来 , 你的天空真的会掉馅饼了 。
5、管理水平
店面需要管理 , 进销存帐务清楚明了 , 店貌整洁有序;员工需要管理 , 目标一致 , 同心协力 , 尽心尽责 , 无往而不胜;客户也需要管理 , 聚集一群铁杆客户 , 赢得人心 , 生意赚的不就是人心吗?管理出效益啊 。
6、风险的防范与转化能力
风险无所不在 , 意识不到的风险就是你的致命弱点 , 人经常只想着好的一面不顾一切往前冲 , 结果在陷阱和障碍面前撞得个头破血流 。 积极防范尽可能避免风险 , 搞些预案风险来临不至于手忙脚乱 , 能转化的尽量转化 。
7、营销与广告
营销靠方法 , 讲究策划 , 开发与引导市场 , 我们才会占主动 , 独辟蹊径肯定是一帆风顺;广告就看效果 , 目标就是要花小钱做大广告 , 抓住中心 , 配合营销 , 提升企业文化 。
8、善用你的社会关系
社会关系也是一种资源 , 有意识地扩大你的交际圈 , 巩固好你的亲友团 , 让你得到的帮助与支持最大化 。 以上八个方面你都具备的话 , 你都有足够的优势的话 , 哈哈!你不发都不行了 。 勤劳不一定会致富 , 敢拼也未必会赢 。 时代不一样了 , 现在是个拼综合实力的年代 , 稍不小心多年的艰辛就会付之东流 。 我们只有坚持不懈地学习 , 不断地充实自己 , 连续不断地付出、付出、再付出 , 我们才有机会享受收获的喜悦 。

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