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无经验怎样应聘营业员( 二 )

小知识



3、语言表达
面试的语言表达表现在：如何同与面试官对话 ， 同面试官对话需要做登态度要不骄不躁 ， 声响清楚洪亮 ， 这样才有销售员的基本语言沟通要求 。 同时也要注意不能一直只顾着进攻 ， 有时候听从他人的意见也是很有帮助的 。

4、行业见解
面试官都喜欢有独立见解的员工 ， 所以你去参加面试的时候最好可以充分的发挥你对行业的见解 。 在工作中 ， 有独立见解的人才能不停的创新 ， 才能更好的帮助公司的发展 。

5、摆正心态
具备一定销售工作经验的求职者 ， 经验已不是重要的资本 。 花都人才网说：现在面试官主要看的是你的心态如何 ， 说话也漫不经心的求职者是得不到认可的 。 的确 ， 该求职者从外表到穿着都是出色 ， 但就是言谈举止让他失败了 ， 因为这是一个人长期形成的心态一般是无法改变的 。

没有工作经验怎么应聘手机店导购员 无非就是如何接待客户！ 对衣服材料的了解！ 其实那些都不重要！多带点笑容才是关键！多说说关于服务态度方面的内容！比如接待礼仪！这才是关键！
做营业员没经验怎么？ 突显自己的销售能力 ， 不要怯场要多说 ， 还有就是先查下要去应聘的品牌 ， 提前做好准备工作 。
第一 ， 首先要看形象 ， 不见得必须要好看 ， 但是必须要面善 ， 因为这样的人去做销售会让人产生信任感 。
第二 ， 要问年龄 ， 这对营业员和业务经理是很重要的 。 对营业员来说 ， 年龄不能太大 ， 这样可能承受不了工作压力 ， 因为一般营业员的工作时间都相对比较长 。
第三 ， 问有无工作经验 。 一般来说 ， 做销售的 ， 相当的工作经验可以省去自己培训的好多麻烦 。
第四 ， 问他对即将接触的产品的认知程度 ， 只有有相当的认知度 ， 才能很快地投入到新的工作当中去 。
第五 ， 对工作有什么要求 ， 如果他对工作的要求与你能给予地太大 ， 那就不会认真地去做这份工作 。
第六 ， 普通营业员要有几天的试用期间 。
无工作经验可以应聘导购员吗？ 书店店员面试技巧：
1、自我介绍
面试时第一步就是自我介绍 。 除了常规的条理清晰、声音洪亮外 ， 还需要注意面试时的侧重点 。 由于面试是面试官用来了解你的基本信息与发展潜力的 ， 无需长篇大论 ， 把握时间 。 自我介绍时 ， 将个人学历、专业、从业经历一一说明后 ， 可以详细讲一讲自己为什么选择成为书店店员 ， 对面试书店的认识与发展前景 ， 以及面试成功后自己将如何对待工作 。 如果有书店等相关从业经历 ， 一定要着重强调这一点 。
2、仪容仪表
【无经验怎样应聘营业员】人是视觉动物 ， 面试时的仪容仪表会决定面试官对你的第一印象 ， 从而影响你的面试结果 。 虽然成为书店店员后 ， 一般会有统一的制服 ， 但在面试时 ， 还需要去注意自己的仪表整洁 。 女性可以化淡妆 ， 将头发整理干净 ， 不显得杂乱 ， 最好避免美甲 ， 防止给面试官留下“干不了活”的印象 。 男性则要将胡须等处理干净 ， 头发保持干净清爽 。 着装整体上显得素雅干净即可 。
3、能力展示
常规的书店店员往往负责书本与书店的维护检查 ， 因此 ， 招收的书店店员往往都具有体力好、爱看书、细心又有耐心等特点 。 但由于目前书店种类繁多 ， 对于书店店员也有了其他不一样的能力要求 ， 最常见的是综合类与书吧类的书店 。 在面试前 ， 详细了解该书店的运营模式与受众人群 ， 在面试时就可以适当提出自己对书店的一些认识 。 若有良好的新媒体使用能力 ， 如制作简易示意图等 ， 也能为面试加分不少 。

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