字节跳动招聘最低学历 武汉字节跳动公司招聘要
字节跳动很多员工自己发布招聘信息说明了什么？你首先字节跳动公司福利是非常好的，有的公司即使是有推荐人的奖励，他不是还是不愿意推荐，那就说明他自己都觉得这个公司不好，干嘛推荐朋友进火坑 。
你得有吸引力才能够让人愿意待在这吧 。
而且一个公司的组织架构，人才管理都是非常重要的，不放过任何一个有才之人，这是管理的最重要一步 。
所以推荐人很正常的，至于推荐奖励，只能说是人家给的就是高，所以才会去推荐 。
低学历可以进阿里，字节这样的公司吗？进不了，之前阿里和字节都给我联系过，阿里是直接告诉我第一学历必须本科及以上，低于本科面试的机会都没有，字节到是约面试了，但是面试完会告诉你不合适，你问什么原因，会告诉你公司要求本科起步，后来我才明白之所以让你去面试，可能是为了完成绩效 。
字节跳动招聘新人入职条件？字节跳动成立于2012年，短短七年时间就推出了今日头条、抖音、西瓜视频、火山小视频、Faceu、轻颜、懂车帝、图虫、TopBuzz等十几款海内外产品矩阵，并且不断打造新的创作与交流形式，引领移动互联网潮流，实打实的互联网弄潮儿 。
入职条件：
21-27岁，大专以上学历（必须持毕业证）
团队协作意识强，良好的沟通能力，有销售目标感，抗压能力强 。
福利待遇:
无责底薪4600-7500元/月 高额提成 餐补330元/月
综合月薪8000-12000元，上不封顶
七天带薪年假，带薪病假
入职购买6险1金（含额外商业保险），大病小病最高可报90%
【字节跳动招聘最低学历 武汉字节跳动公司招聘要】带薪专业知识培训 。
节假日各类礼品、丰富员工活动 。
免费年度体检 。
快速晋升发展渠道 。
能入职的话，简直不要太爽 。
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