如何跨出月薪1.5万，找到4-5万月薪的行业或工作？
【如何跨出月薪1.5万，找到4-5万月薪的行业或工作？】从月薪1.5W跨到月薪4－5W ， 其实也不难 。关键在于我们个人意识的转变 。
首先我们可分析一下 ， 本科毕业4－5年差不多月薪在1.5W左右 ， 就算是相差 ， 也不会太大 ， 这个时候对于我们自己来说 ， 在某一行业可能已经有5年左右的经验 ， 算的上是资深人士了 ， 技术上问题不大 。
再次就是在社会上摸爬滚打这么多年 ， 为人处事虽然说不上是老练 ， 但也不会再像刚毕业那会滞涩 ， 基本的问题都不大 。
其次就是方向问题 ， 有些人的不稳定就是因为目标的不确定 ， 不知道自己要什么 ， 毕业一两年也许有精力和时间来试错 ， 但是如果5年左右还这样的话 ， 那么就是不成熟的表现 ， 因为你的各项压力都在逐渐增加 ， 是时候思考方向了 。
那么怎么样来转变 ， 以及如何转变呢？
1、技术向管理方向的转变
说这么多 ， 就是我们先要明白自己的处境 ， 然后我们就是要转变自己的视野和意识了 。如果是做技术并且爱好技术 ， 那么也可以继续向技术方向发展 ， 但是你要考虑到技术的更新速度以及你对新知道的接受程度 ， 你是否能跟上时代技术的更替？
一项技术现在很吃香 ， 过一两年就不一定 ， 这点不用我多说 ， 这里没有说技术不好 ， 而是我们要实事求是地来看这个问题 ， 就拿程序员来说吧 ， 前几个都是高大上的职业 ， 现在呢 ， 当时的高大上 ， 现在已经到了被嫌弃的时候了 ， 但是如果你喜欢并且能有自己的用武之地 ， 那也没有问题 。
但是我们看管理 ， 管理上手也许很难 ， 从基层做起 ， 刚开始你可能会不如意 ， 但是慢慢你就会熟练 ， 并且成为栋梁 ， 千将易得 ， 一帅难求 ， 就是这个道理 ， 好的技术人员可能有很多 ， 但是真正的管理高手却很少 ， 而且再加上我们的文化 ， 都觉得管理比技术更有成就感 ， 收入也相对的会高 ， 并且持久 。
那么 ， 如果你是一个技术转管理 ， 并且非常成功的话 ， 就有可能实现薪水的大幅度调整 ， 只是这同样需要时间和个人能力 ， 但总的来说机会会增加不少 。
2、打工人向创业者的转变
有时候身份的转变 ， 我们的意识也就会跟着转变 。
打工人 ， 我们的价值体现在我们能为公司创造多少价值 ， 并且并不是说我们创造的价值都会归我们所有 ， 公司给你平台 ， 那么创造的价值只是其中的一部分 ， 所以打工者要实现薪水大幅提高的话 ， 机会比较难得 ， 而且也可能达不到你的要求 。
但是创业者就不一样 ， 相同的付出 ， 可能收入就是成倍地增加 ， 如果在别人公司做 ， 销售1000W ， 你可能拿到的就是基本薪水 ， 但是如果是自己的公司 ， 那么你的收入就可能翻了几倍 。
身份的转变 ， 意味着面对的环境不一样 ， 承担的风险也不一样 ， 不能只看到收益 ， 不看风险 ， 太过的乐观 ， 如果没有金刚钻 ， 还是别揽瓷器活 。
3、传统行业向新兴行业的转变
在我们老一辈的记忆中 ， 看小说可能会影响学习 ， 玩电脑可能会影响学习 ， 反正只要不是学习 ， 都可能有害 ， 但是我们现在看看 ， 这些恰恰是这个时代的风口 ， 如果你的思想还是老守旧 ， 你可能就会被新兴的吞并 ， 可能都不知道怎么死的 。
网店时代 ， 视频时代 ， 知识共享时代 ， 网络经济时代 ， 如果你能抓住一个风口 ， 并且很好地发展的话 ， 也不会差到哪里去 。
所以如果你能实时地根据风口转变 ， 这点跨越还不是问题的 。
总结：
有时候并非不可能 ， 而是我们在一个环境呆得久了 ， 我们习惯于合适区了 ， 不敢再像当年那样的无畏风雨了 。转变一下我们的思维模式 ， 刚开始可能会不适应 ， 需要很长时间 ， 但是大的方向没错 ， 是一个持续向上的过程 ， 想向上 ， 就会艰难 ， 只有下坡路才会走起来轻松 。
你也别说不行 ， 当你开始的时候就认为不行的时候 ， 其实在努力的过程中 ， 你都不会用尽全力 ， 因为你会一直在意识里验证自己的不行 ， 成功了是意外 ， 不行就会是你意料之中的事 。
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