国企解散，职工未买断，拒绝接受补偿，也拒绝签字，该怎么算？
【国企解散，职工未买断，拒绝接受补偿，也拒绝签字，该怎么算？】国有企业单位解散，职工没有买断，拒绝接受补偿也拒绝签字，该怎么算呢？如果你所在的工作单位已经解散，已经破产清算，那么即便自己不去签字，拒绝接受补偿拒绝签字，但是一个不争的事实就是你所他的工作单位，已经不复存在你不可能再通过自己的工作单位，得到额外的补偿，只是在计算范围之内，你应该得到多少补偿，那么就是多少补偿，想要获得一个更多的补偿，这几乎是不可能的事情 。哪怕自己不去签字这个事情可能就一直拖下来了，最终也是不了了之 。
其实在我身边也有一些亲朋好友发生过类似的事情，就是他所在的工作单位破产倒闭，那么其结果就是会根据劳动合同法的规定给予相应的经济补偿，当然这个经济补偿他有的单位会严格的按照自己的全额工资来补仓，有的单位可能会投机取巧，按照你的基本工资来进行补偿，总之而言单位都已经倒闭，自己更多的可能想的不是这一方面，自己更多的想的是如何去寻找下一份工作，如何让自己实现再就业 。
其实像有些倒闭企业的老板，他实际上自己原有的企业倒闭了，那么如果说你干的好，深得老板的信赖，也可能老板再行创业之后再把你带过去，这种情况下是很容易发生的事情，但如果说你一味的只去想要那点补偿，实际上你自己想的是多拿一些补偿多拿一些经济收入，但是基本上是不可能的事情，只要是没有严重违反劳动合同法的规定，那么作为一个企业单位甚至一个破产企业，都是依法履行自己的责任和义务，那么你该得到多少钱就是多少钱，这个是很难去改变的 。
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