能做大事的人往往是那些有强烈自信的人
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专业专家的共同特点是什么？
工作能力强的人在处理工作中的事务时效率很高 ， 这也给了他们在工作中的巨大优势 。经常得到晋升和加薪的优惠待遇 。
为什么他们被高度重视？因为他们有这五个特点！
01
可信赖的
工作能力强的人往往以目标为导向 。他们非常注重目标的完成 ， 所有行动都努力实现项目的成功 。
此外 ， 许多工作能力强的人会有一点强迫症 。
从标点符号错误到不完美的地方 ， 他都得改正 。
在他们的信条中 ， 生活中没有妥协 ， 追求卓越似乎已成为一种本能 。
正因为如此 ， 他们从不轻易许诺 。但一旦他做出承诺 ， 即使条件不允许 ， 他也会创造条件 ， 试图让人们满意 ， 甚至远远超出其他人的期望 。
因此 ， 在别人眼里 ， 成功人士通常是可靠性的同义词 。因为他们信守诺言 ， 可以对自己的语言和行为负责 。
缺乏这种能力的人在遇到委托时很容易认为这是理所当然的 。在轻松做出承诺后 ， 他们发现自己做不到 。随着时间的推移 ， 不可靠的印象将被定型 。
02
被吸引住了
《深度工作》一书中提到 ， 肤浅的工作很难为世界创造价值 ， 很容易被他人取代 。
为什么这么多人从事肤浅的工作？因为他们缺乏注意力 。这也是成功人士能够PK出大量普通人的原因：因为他们有专注的能力 。
集中需要条件 。当你在思考一个难题并进入一个好时机时 。您的弹出窗口闪烁了几次 。原来你的朋友问你周末在哪里吃饭 。在这几秒钟里 ， 你的思维完全被打断了 。
在这个支离破碎的信息社会 ， 只要你打开网络 ， 各种弹出式广告就会蜂拥而至 ， 社会群体的小图标也在闪烁 。
你已经习惯于在任何时候收发信息 ， 并时不时地与朋友们交流 。
这样一来 ， 你就会不断陷入肤浅的信息中 。你怎么能有空间和精力去深入思考呢？这样 ， 你的工作就不会很好地完成 。
工作能力强的人恰恰相反 。他们知道如何处理信息、拒绝分心、控制自己、减少外部干扰 ， 并将时间和精力投入到深入思考工作中 。
03
气氛
工作能力强的人愿意投资自己 。他们清楚地知道 ， 在这个时代 ， 投资于自己是最正确的事情 。
他们愿意花费精力创造适合深入工作的环境 。他们谨慎地选择每一种工具来提高效率 ， 同时也会寻求一个和平安宁的生活环境 ， 以便他们能够进入学习状态 。
他们愿意花时间提高与工作能力相关的技能 。他们愿意花时间改善自己 ， 而不是看电视剧和打电话 。
他们愿意花钱报名上课 ， 以获得更有效的时间 。他们知道 ， 临时投资将带来终身利益 。同时 ， 他们会仔细吸收课程内容 ， 而不是让它被放置 。
他们不在乎琐碎的事情 ， 因为生命中还有更重要的事情等着完成 ， 他们不想在不重要的事情上浪费太多时间 。
04
自律
对许多人来说 ， 这个词意味着克制和控制 。它代表了一种禁欲主义的生活 ， 使人们缺乏自由 。
事实上 ， 事实恰恰相反 。只有自律才能实现真正的自由 。
自律包括两个方面：
首先 ， 自律意味着自我控制 。
自律的人拒绝坏习惯 。他们上班从不迟到早退 。他们能力强大 。因此 ， 他们在工作中受到领导的喜爱 。
自律的人 ， 懂得并经常保持良好的姿态 ， 不会蓬头垢面地进入公司 ， 往往给人以清新细腻的印象 。
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