为什么要等到别人来教自己应该礼貌
可能有些人会说 , 现在是人人平等的时代 , 不需要给孩子立那么多规矩 , 我就是要让我的孩子自由快乐地成长 。 自由快乐成长没有错 , 但没有规矩不成方圆 。 办公室新来一位女孩二十四岁 , 因为年龄较小 , 同事们都友好地叫她”小古“ 。 可令人奇怪的是她对周围同事的称呼不管年龄大小统一都是”呃' 。 开始 , 大家想到新来的都能容忍 , 时间久了 , 终于有同事发作了“我们这里五个人的姓都不一样 , 但没有一个姓'呃”的 。 你如果几个月了都不晓得我们姓啥 , 你可以问我们 , 我们会给你说的 。 你”呃“一声谁知道你喊哪个人 , 我们不可能不工作都把你看着 , 好知道你在喊谁” 。
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女孩尴尬地好久没有说话 。 要是她能有起码的尊重同事的习惯 , 也不至于遭受到如此的尴尬 。 所以自小养成礼貌的习惯很重要 , 家庭里没有养成礼貌尊重他人的习惯 , 让别人来教你礼貌 , 有时候连带父母都会捎带被别人不屑 。
不只成年人 , 面对一个长相可爱的小孩子 , 如果没有礼貌的样子也同样是让人反感的 。
【为什么要等到别人来教自己应该礼貌】女孩子上小学二年级 , 长得挺可爱的、挺机灵的 。 有一天突然对着年龄和自己爷爷差不多的一位同事说“我妈妈他们在家里说你是王胖子 。 王胖子 , 哈哈哈” , 当时小女孩的妈妈尴尬地笑了两声 。 同事没有表现出生气 , 只是很平和地随口说了句”是吗?“ 。 我们以为这算是小孩子最雷人的聊天了 , 却不想有一天最尴尬到了老板那里 。
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女孩有一天跟着妈妈去上班 , 突然对着她妈妈对面的刚走出办公室的张经理的位置说“呃 , 就他这样子怎么能当经理呢?“整个空气都有些凝固了 。 尴尬了半秒 , 一位年长的同事随和地问小姑娘:”你说说怎么他就不能当经理了呢?““我妈妈和爸爸说就他这个熊样都能当经理 , 老板是瞎了眼了 。 ”办公室一片静寂 , 女孩的母亲却没有尴尬 , 抬起头骄傲地说”你看小娃娃都看得出来“ 。 唉 , 服了 , 当时小女孩不知道不应该在老板面前讲这些 , 而他的母亲在赞赏女儿时忽略了老板在办化室 , 忽略了老板听到小女孩话后的表情 。 当时谁也没有接话 。 只是后来有同事带小孩子来上班都会有意让自己的孩子离那个女孩远点 。
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这一切 , 其实也不能怪小女孩 , 如果家中大人当着孩子的面在谈到别人时 , 如果是鄙夷和不屑的 , 小孩子虽然不插话 , 但她什么都知道 , 那小孩子也是不会去尊重人的 。 对孩子的教养家庭氛围很重要 。 女孩不是受家里大人的言行 , 会对办公室的人放肆吗?真是如平时所说:你不尴尬就只能是尴尬别人了 。
礼貌是刻在骨子里的教养 ,
它不是一朝一夕就能做到的 , 因为这是人们日常生活的一种习惯 , 需要长期培养教育才能见效 , 而且家庭的影响很重要 。 如果一个人没有尊重他人的习惯 , 别人也许嘴里不会说什么 , 但一定会慢慢远离你的
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有人说 , 现在什么年代了 , 哪有那么多破规矩 , 甚至对只知其一不知其二的外国教育更是佩服的五体投地 , 仿佛国内的传统真是如狗屎 。 传统的礼仪礼貌真的就是那么不受待见吗?那为什么网上看到孙卓的那有礼有节的样子很多人赞叹不已呢?又有多少人是因为孙卓那每一个感人的小细节而喜欢上这个小小少年的呢?
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