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如何婉拒工作邀请，高情商的拒绝方式( 四 )

小知识


找工作的技巧
1、了解自己 ， 包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等 。
找工作之前 ， 你必须先对自己有全面的认识 ， 一定得知道自己能做那方面的工作 ， 不适合做哪方面的工作 。 找工作不能眼高手低 ， 明明自己没有能力做的工作却偏要做 ， 那结果一定是被拒之门外的 。
2、了解你所选择的职业和行业 。
了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求 。 可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况 ， 也可以向从事这方面工作的其他人请教 ， 他们经验丰富 ， 体会深刻 ， 能给你提供具有指导意义的信息 ， 他们工作过程中的失败教训 ， 对你可以起到预防的作用 ， 而他们的成功经验又是你可以借鉴的 。
3、自我推荐 。
在了解自己和工作的基础上 ， 就开始求职了 。 求职就是寻找和得到工作的过程 ， 通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节 。 找工作就像推销商品一样 ， 要让顾客买你的产品 ， 你必须告诉对方 ， 你的商品质量如何的高 ， 价格怎样公道 ， 才能吸引人们来买这种商品 。

怎么拒绝别人的工作邀请？ 【如何婉拒工作邀请，高情商的拒绝方式】委婉地拒绝一个工作机会 ， 可以：先打个电话、简短且明确地告知原因、写份邮件告知、表达谢意并尽量保持联系 。
1、先打个电话
你肯定知道 ， 这份工作不太适合自己 。 也许是你已经另谋高就 。 也可能是你觉得薪水太低 。 不管怎样 ， 你应该立刻通知雇主 。 因为及时的通知可以避免尴尬 ， 正所谓做人留一线 ， 日后好相见 。
2、简短且明确地告知原因
如果你在面试上已经花费了很多时间 ， 这一点就更加重要了 ， 因为对方同样地 ， 他也在你身上花了很多精力和时间 ， 所以当你拒绝一份邀约时 ， 告诉招聘人员具体的原因显示了你对他们付出的尊重 。



3、写份邮件告知
在与他们通过电话后 ， 立即起草一份书面确认函 ， 确认自己的决定 ， 这样对方就可以将其留存 ， 作为记录 。 这份确认函并不需要详细阐述你为什么拒绝这份工作 ， 只需简洁明了 ， 不卑不亢的表明意向 。
4、表达谢意并尽量保持联系
你可以与面试官通个电话 ， 或者发封邮件 ， 向他表示感谢 ， 但也可以给他留一张表达谢意的便签 。 让他们知道 ， 你很感激他们可以考虑自己并且坐下来进行谈话 。
找工作的技巧
1、写简历的小技巧
当我们找工作的时候 ， 一定是将自己的简历投递给对应的公司和职位 。 那么在投递之前 ， 我们一定要对自己的简历进行精心的修改和完善 ， 其中最重要的就是找到自己要投递职位的职位要求 。
然后找到在这个行业里做到巨头的公司去查看他们公司对于这个职位的岗位 ， 有什么要求 。 可以找五份职位要求 ， 并把它们全部复制粘贴下来 。 然后从中找到它们相同的地方 ， 并把它当作职场的技能写下来 。
2、当HR给你打电话 ， 邀请面试时也要问两个问题
第一个问题可以问他自己即将去的这个部门的规模 ， 从这个部门的规模中 ， 我们可以大概判断出自己的工作内容 ， 以及自己可能获得的成长空间 。 因为部门人越多工作内容分的越细 ， 而且在与人交流过程中 ， 你会产生一些思维的火花 ， 这样有利于成长 。 如果人很少 ， 就证明自己可能会做很多杂事 ， 从而可能会影响自己的成长 。
第二个问题就是要问自己的直属领导 ， 比如他在该行业的工作年限 ， 比如他曾做过什么样的成就事件 。 因为在现在这个社会跟什么样的人一起做事是十分重要的 ， 跟对一个好领导可以让你快速的获得职场跃迁 。

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