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APP知识|如何询问面试是否通过，微信怎么询问面试结果( 五 )

小知识



2、遇到不懂或不明白的问题

在面试过程中碰到不懂得回答的问题， 硬着头皮胡乱说一通， 掩饰自己的无知， 这是下策， 因为资深的主考官很可能继续追问下去， 应试者乱说只会出洋相， 主考官即使不追问， 也可能心中有数 。 还有些应试者企图回避问题， 东拉西扯讲别的事情混过去， 这也是非常不明智的 。

最明智的应对措施是坦白承认：“我不懂”， “对于这个问题， 我还认识不够， 看来今后得加强这方面知识的学习 。 ”没有人全知全能， 什么都精通， 你态度诚恳， 反而会博得主考官的好感 。 有时候在面试过程中， 主考官提出的问题， 应试者不明白他想问什么 。 如果是没有听清楚， 可以请求对方重复一次 。

可是有时即使再问一次， 还是没办法抓住问题的核心 。 这个现任可能在应试者方面， 因为他对问题涉及的范围认识不够， 但更可能在主考官方面， 或者因为他的问题组织得不好， 或者讲得太 简单太急速 。

假如明知主考官问得不妥当， 也不应该当面指出“您的问题很模糊， 我不知道您想问什么”， 最好是婉转一点表示自己不大明白问题要求哪一方面的答案， 尝试给最可能接近的资料， 说“不知道您想知道的是不是这个”之类 。 最重要的是态度诚恳， 不胡乱猜测、信口开河 。
----面试时的应答技巧
应答是面试的主要形式 。 高明的应答技巧能提高面试成绩而获得胜利 。
1、有问必答 。 不管是什么问题， 都要作出回答 。 这是最基本的原则 。
2、坦率真诚 。 有些涉及到专业性很强的问题， 而你又确实不懂， 你就坦率承认 。
3、侧面回答 。 有些问题要想正面回答等于是否定自己， 因此要设法将可能否定自己的话， 转化成肯定自己的话 。
4、反戈一击 。 有些问题太过刁钻， 而且实在无法回答， 不妨反戈一击， 反问对方， 也能起到意想不到的效果 。
5、大题小作 。 考官有时会问一些"很大"的题目， 你必须"小"作， 不要没选择地没目的地说 。 一般技巧是围绕你应聘的职位来谈 。

面试难题应答实例
对面试难题回答的原则技巧是：避其锋芒；转移话锋；暗渡陈仓；避重就轻 。 其中关键是：要变被动为主动， 把问题转向可以主动操纵的方面来 。 面试策略
---踏入社会的第一步
毕业生走出校门， 挑选梦想的行业之后， 立即面对如何挑选就业应征的职场服装， 如何通过握手等肢体语言给人留下好的印象， 以及如何在众多人员参加的会议室内找到自己的最佳位置等许多细微的问题 。 尽管社会越来越强调心情主导的原则， 但社会上的一些传统概念， 求职人还是必须首先适应 。
如何礼貌询问面试结果？ 面试要结束的时候， 有很多用人单位的考官都会对求职者说：“你先回去吧， 有什么消息我再通知你” 。 求职者听到考官这样说就知道这次面试失败了， 心里也开始盘算着下次面试应该怎样做 。 当然， 不是每位求职者都会遇到这样的事 。 可能考官没有对你说过这句话， 但不代表你会被聘请 。

其实， 面试后考官没有说出面试结果均可打电话去询问面试结果， 如果该公司没有聘请你， 你也可借此机会询问一下不被录用的原因是什么， 知道不被录取的原因后可不能什么都不做 。 知道原因那肯定要改进缺点， 争取下次能够成功 。

一般看起来比较有规模的公司都会比较忙， 处理招聘一事可能会比较慢， 所以求职者们要有一定的耐心 。 不仅要有耐心还要有决心， 这决心不是自己知道就好还要让用人单位知道才行 。 既然你是求职者那你可以站在用人单位的角度去考虑这个打不打电话的问题 。 主动打电话询问面试结果这对求职者对用人单位都没有什么损失 。 在面试的时候求职者如果询问过考官几天内能够通知的话， 那就在这期限的最后一天打电话给考官， 询问一下面试结果 。

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