怎样处理好人际关系,人际沟通的八个技巧( 二 )



自卑心理源于心理上的一种消极的自我暗示, 很多心理学家指出, 自卑感和本人的智力、受教育程度、所处的社会地位等因素无关, 而仅仅是对“自己不如他人”的确信 。 所以, 要克服和预防自卑心理, 首先要敢于正视自己的不足 。 人无完人每个人都有自己的优缺点 。 对于一些不可改变的事实, 如相貌、身高等等, 完全可以用别处的辉煌来弥补, 大可不必自渐形秽 。 其次, 要正确地与人相比, 自卑心重的人往往很善于发现他人的长处, 这本身不是坏事, 可是他老是用别人的长处和自己的短处比, 不是激发起奋起直迫的勇气, 而是越比越泄气, 从而贬低、否定自己, 以偏盖全 。 其实, 人各有所长, 自己不可能事事都强过别人, 反过来也一样 。 见贤思齐应当鼓励, 这其中还有一个量力而行的问题, 所以, 要防止和克服自卑感, 还要注意不可对自己提出过高的要求, 在选择目标时除考虑其价值和自身的愿望外, 还要考虑其实现的可能性 。 与其追求那些不切实际的东西, 还不如设立一些较为现实的目标, 采用“小步子”原则, 不断地使自己得到鼓励 。 最后一点, 要锻炼自己的心理承受能力, 不要因为一次失败而一蹶不振, 或因自己某一方面的过失而全盘否定自己 。
自傲与自卑相比, 也源于错误的自我估价, 自傲者喜欢过高地估计自己, 在交往中表现为妄自尊大、自吹自擂、盛气凌人, 而且不愿和自认为不如自己的人交往 。 这样的人当然不会受到别人的欢迎 。 自傲者一旦受挫, 往往会较为自卑 。 自傲者要学会尊重别人, 善于发现别人的优点, 这样才有利于客观评价自己, 还要学会严于律己、宽以待人 。
怎样处理好人际关系? 高情商的人可以让你在工作中和同事的关系游刃有余, 跟别人打交道时人际关系会非常的融洽 。 情商决定的是你的人品, 让你有更多的升迁机会, 让你有更好的人缘!

人和人之间的相处, 是一个漫长的过程 。 情商高的人, 更懂得尊重和体谅他人, 总是能够巧妙地避开锋芒 。 而真正的高情商, 其实也是好人品 。 做人温暖有爱、真心实意, 时间长了, 周围的人终究能够被品行的魅力所感染 。

1、不抱怨不指责

学会站在别人的角度看问题, 别把负面情绪倾泻在亲近人的身上 。

①与其抱怨不如反思, 思考如何更好的改进 。

②语言可以是一把利剑, 也可以是使人不断努力、不断进步的催化剂

③有情绪的那一刻, 能够控制的人, 你才能未来控制你的人生 。

④越亲近的人, 越不能把情绪发泄给他们 。 当你有情绪的时候, 快速离开现场, 让自己心静下来 。 在亲人面前懂得换角色, 懂得你是一位丈夫或你是一个妻子, 或者你是一位父亲, 或者是你是一位儿子, 定位好自己的角色 。

2、善于包容 。

放宽心态不是要失去底线, 而是尊重差异, 学会求同存异 。

①接纳自己的不足, 虚心向优秀的人学习 。

②凭良心去面对所遇到的困难和挫折, 提升自己的格局 。

③遇到任何事要坦然的面对, 当别人犯错误的时候, 要去接纳别人的不足

3、掌握说话的分寸 。

在气头上, 也能把伤人的那句话吞下去, 这才是聪明的做法 。

①多去赏识别人, 多去赞美别人 。

②打人不打脸, 揭人不揭短, 不去说人人不好的地方, 多去发现别人好的一面 。

③当个病人产生分歧时, 不要把话说的太绝, 懂得控制自己的情绪, 忍一时海平浪静 。

4、多赞美别人

发自内心的称赞, 比自以为是的威严更容易拉近距离 。

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