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历史地理知识|哪些省取消了教师编制，浙江省取消幼儿教师编制( 二 )

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（2）资格审查
我校依据招聘公告规定的报考资格条件 ， 对应聘人员进行资格审查 ， 并确定专业实务测试对象 。
为体现竞争、择优的原则 ， 每个岗位的报名人数不少于3人 ， 否则将视情取消该岗位的招聘计划 。 对少数紧缺专业 ， 如果某一岗位报名人数不够3人 ， 经省人事厅批准可以开考 ， 并以专业测试的平均成绩确定该岗位的最低分数线 ， 对专业测试成绩未达到最低分数线的考生 ， 不予进入考核 。
2、笔试
财会、法律类岗位须参加笔试 。 笔试主要考察考生的公共基础知识 。 笔试时间120分钟 ， 时间、地点待定 。
3、专业实务测试
（1）测试办法
专业实务测试由试讲、技能操作、面试组成 。 财会、法律类岗位专业实务测试由试讲和面试两部分构成 ， 根据考生的笔试成绩从高分到低分按1：3的比例 ， 确定试讲、面试人选；机电、机械和电工电子类岗位专业实务测试由试讲、技能操作和面试三部分构成 ， 根据考生试讲、技能操作的合成成绩（试讲成绩占40%、技能操作成绩占30%）从高分到低分按1：3的比例 ， 确定面试人选 。 其中试讲按不同专业岗位进行 ， 主要是考察应聘人员教育教学基本素质和能力 。 试讲人员根据所报专业 ， 随机抽取上课内容 ， 提前1小时封闭备课 ， 试讲时间20分钟 。 技能操作由学校用人部门确定具体标准 ， 主要考察实际操作技能 ， 时间30分钟 。 面试每人15分钟 ， 主要测试考生的综合素质能力 。 面试成绩当场宣布 。 专业实务测试顺序根据岗位按现场抽签号确定 。
考官组由7人组成 ， 其中外聘考官不少于2人 。
（2）专业实务测试时间地点
时间地点待定 。
（3）专业实务测试费用
根据省物价局、省财政厅皖价费[2006]226号规定 ， 本次招聘专业实务测试费用每人80元 。
（4）成绩合成
财会、法律类岗位最终成绩按笔试30% ， 面试30% ， 试讲40%计算 ， 机电、机械和电工电子类岗位最终成绩按试讲40%、技能操作30% ， 面试30%计算.
4、考核体检
根据最终成绩从高分到低分按1：2比例确定考核人选 ， 主要考察政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、学业成绩等 。 考核合格人员具有同等聘用资格 。 按照1：1的比例确定体检人选 ， 体检在三甲综合性医院进行 ， 体检标准参照公务员录用体检标准执行 。 体检不合格的 ， 在本岗位应聘人员中按最终成绩从高分到低分依次等额递补 。
五、签约聘用
对考核、体检合格者 ， 由招聘单位确定拟聘人员 ， 并在安徽省教育厅网站公示一周 。 经公示无异议后 ， 按人事管理权限 ， 报送省人事厅办理有关审核批准手续 。 招聘单位与拟聘用人员签订聘用合同 ， 并按规定实行试用期制度 。
六、组织领导
整个招聘工作根据人事部6号令和省人事厅皖人发[2008]14号文件规定 ， 在省人事厅、教育厅监督、指导下实施 ， 由招聘单位具体操作 。 招聘单位纪检监察部门全程参与 ， 加强监督 。
安徽省教师编制要取消了吗 ， 还是有所改革 1、有更多的教师会想方设法另找出路
现在教师队伍中 ， 有办法的找人托关系调离教师行列 。 没有办法的人趁着年轻通过考调脱离教师队伍 ， 剩下的都是没有什么追求的人 。 如果教师取消编制 ， 将激发更多人通过各种渠道离开教师队伍 。
2、形成能进能出的用人机制
取消教师编制后 ， 一批不合格的教师将被清除教师队伍 ， 那些把教师当副业的人肯定是没有前途 。 到时学校将有更大的用人自主权 ， 将改变现在这种学校管不了教师的现象 。 让更加优秀的教师补充到教师队伍中来 。

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